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Para o conhecimento não há limites! Com o objetivo de promover a inclusão social e a qualificação dos profissionais com deficiência que residem na capital, a Prefeitura de São Paulo, por meio da Secretaria Municipal da Pessoa com Deficiência, em parceria com a Dell e a Universidade Estadual do Ceará (Uece), oferecerá gratuitamente 400 vagas do Curso à Distância (EAD) de Tecnologia da Informação com recursos de acessibilidade.

As aulas de extensão à distância darão ao aluno estudos sobre os conceitos básicos para a programação de sistemas na linguagem Java com a metodologia à distância, oferecendo horários de estudo flexíveis e acompanhamento de tutores durante todo o processo, por meio da plataforma Dell Accessible Learning.

O curso terá início em agosto.

O curso terá início em agosto.

De acordo com Cid Torquato, secretário municipal da Pessoa com Deficiência, assim como qualquer cidadão, as pessoas com deficiência são perfeitamente capazes de exercer diversas funções no mercado de trabalho, “desde que tenham acesso à educação e a oportunidade para desenvolverem e demonstrarem suas habilidades. Esse curso é uma das maneiras que encontramos para concretizar essa oportunidade”.

Início em agosto

A carga horária é de 190 horas com duração de cinco meses, iniciando em agosto de 2017. Das vagas oferecidas, 20% são reservadas aos funcionários municipais com deficiência, estimulando assim a qualificação dos serviços públicos e o currículo do profissional. O curso apresenta três módulos: Introdução à lógica de programação; Java Básico I e Empreendedorismo e Ética.

A Lei de Cotas (Lei 8.213/91) determina que empresas com 100 funcionários ou mais destinem um percentual que varia de 2% a 5% das vagas de trabalho a pessoas com deficiência.

A secretária-adjunta da Secretaria Municipal da Pessoa com Deficiência, Marinalva Cruz, aponta que muitas empresas alegam não cumprir a legislação em razão da falta de mão de obra qualificada: “Isso não é verdade. Existem profissionais qualificados e nós estamos trabalhando para aumentar esse contingente através de iniciativas como esse curso. O que falta, realmente, são recrutadores que voltem seus olhares para as competências de cada um e não para a deficiência”, destaca Marinalva.

Para realizar as inscrições, acesse: www.projetolead.com.br/selecao

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